29日，驻南安某部退伍老兵招聘会现场人潮涌动，各招聘点前围满了即将退伍的老兵，来自泉州、南安等地的30多家企业为老兵们提供了500多个就业岗位。类似的专场招聘会、校企人才项目对接洽谈会等，南安今年已举办20多场，组织1600多家企业参加活动，累计提供2.3万多个岗位，达成就业意向9300多人。

今年以来，南安市深入实施“人才强市”战略，大力实施“稳就业、防失业、促创业”行动计划，采取积极有力措施，就业创业工作成绩斐然。据统计，今年以来，该市新增省级众创空间1个，省级和泉州市级大学生创业孵化基地各2个，1—9月份专利申请量、授权量分别达12744件、4215件。

搭建聚才引智平台

完善引才保障机制

3月25日，清华大学研究生社会实践泉州市试点基地现场会在南安召开。

“这是清华大学南安实践基地升格为泉州市实践基地后的首次亮相。”南安市人力资源和社会保障局相关负责人介绍，自2013年底该市与清华大学合作设立首个县级研究生社会实践基地以来，清华大学先后组织3批共58名博士研究生前来南安参加研究生社会实践，参与南安48个科研项目攻关活动。

近年来，南安积极引导重点企业与高校、科研院所合作，搭建各类聚才引智平台，先后引导重点企业与清华大学、香港科技大学霍英东研究院、西北工业大学等合作，建设国家大学科技园福建分园企业实验室、伯恩特自动化技术研究院、装备制造技术研究院等20多个研发平台，建立博士后科研工作站3个、院士专家工作站2个，新增“国家级工业设计中心”1个，国家级、省级、泉州市级企业技术中心各1个。同时，该市还积极探索南台校企合作新模式、新思路，首次与台湾中山大学合作。

除在平台建设上下工夫外，南安还通过建立一系列人才保障机制，留住人才。先后出台《南安市“海纳百川”高端人才聚集计划》、《南安市引进高层次创业创新人才若干规定》等一系列政策文件，每年配套设立1200万元的人才专项资金，形成了具有南安特色的“1+x”人才政策体系。据统计，2015年度该市共引进高层次人才1118人，入选国家级科技创新创业人才1人，推荐15人获省级、泉州级及南安市级创业资助40万元。近期，该市正研究制定高层次创业创新人才、发展人力资源服务业等政策，加大就业专项资金的支持力度。

打造创业孵化平台

推动各项政策落地

日前，福建省人力资源和社会保障厅下发《关于公布2016年高校毕业生创业孵化基地支持项目名单的通知》，在全省22个项目中，南安开云体育足球中国有限公司官网的“筑梦空间”大学生创业园和吕步电商园大中专毕业生创业孵化基地榜上有名。

为扎实推进高校毕业生就业创业工作，南安深入开展大中专毕业生创业“星火计划”，通过召开创业经验交流座谈会，组织80多名创业者和导师参观海西电商产业园区、石狮富星电商物流园，依托南安电商园、北部电商创业园、成辉国际电商中心及7个“淘宝村”举办大中专毕业生电子商务创业培训、SYB创业培训班等90多场，参训人员达2300多人。

同时，南安还通过推动各项政策的落地，统筹推进就业创业服务工作。据统计，截至今年10月份，该市城镇新增就业10912人，城镇登记失业率为0.97％；落实“福建省失业保险支持企业稳定岗位补贴”政策，补贴企业67家、资金600万元；扩大就业困难人员社会保险补贴政策对象，补贴对象1729人、资金355万元；启动2015年度诚信用工企业评选活动，打造 “诚信用工企业”品牌影响力，评选出78家诚信用工企业。

探索人才服务创新

营造创业创新环境

11月3日，南安市在开云体育足球中国有限公司官网举办的2016年秋季校园巡回招聘会暨就业创业政策进高校活动，吸引了该市及周边县市区310多家企业参会，现场750多名2017届毕业生达成就业意向。

“我想先仔细了解南安的创业政策，以后我说不定就用上了。”面对笔者的询问，前来招聘会现场的学生小李表示，虽然有很多好的职位可以选择，但是年轻人都会有自己的创业梦。

助力类似小李这样的大学生实现创业梦想也是南安人才工作重点，今年以来，南安先后设立了就业与人才服务大厅、毕业生服务专岗，编印《南安就业创业政策一本通》、《南安市企业用工信息》等书籍，为应届毕业生提供就业创业政策咨询服务，目前已开展相关活动10多场，发放宣传材料5万多份。

为提供更便捷服务，南安还在泉州市率先开通“南安人才视觉”微信平台，通过开展人才客户终端“微服务”，为各类人才提供政策咨询、人才申报、人事代理等“一站式”服务。

“我们每周推出2—3期政策宣传，只要关注‘南安人才视觉’微信平台，即可实时了解人才政策、资讯等信息。”南安市人力资源和社会保障局相关工作人员介绍，目前该市正在加快“e网e库e平台”建设，即将推出“南安智酷”信息化服务平台，构建实时动态的人才信息库，更好地推进人才服务信息化。 （陈鑫炜 林志东 苏阗元）

媒体来源：泉州晚报2016-11-30第11版：地方新闻

http://szb.qzwb.com/qzwb/html/2016-11/30/content_288591.htm